Nie będzie więc przeszkód w zakupieniu leków czy paliwa - tłumaczy wiceszef Państwowej Inspekcji Pracy Roman Giedrojć. Nie będzie też problemów z zakupieniem kwiatów czy zniczy. Zgodnie z przepisami, nie ma żadnych przeszkód, by właściciele małych placówek handlowych pracowali w święta. Jak wyjaśnia Piotr Wojciechowski z departamentu prawnego Inspekcji, przepis o zakazie handlu w święta zabrania zatrudniania jedynie tych pracowników, którzy pracują na etatach. Właściciel sklepu, w którym zatrudnione są na przykład trzy osoby i mają umowę o pracę, nie może zatrudniać tych osób w święta. Może natomiast sam stanąć za ladą - dodaje Piotr Wojciechowski. Wielu przedsiębiorców i ekspertów twierdzi, że taka nowelizacja kodeksu pracy była potrzebna, bo każdy ma prawo do obchodzenia świąt. Jeremi Mordasewicz z Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych uważa, że wprowadzenie zakazu handlu w święta nie będzie miało negatywnego skutku dla gospodarki. Zakaz handlu w każdą niedzielę byłby, zdaniem Mordasewicza, szkodliwy dla gospodarki. Mogłoby wówczas dojść do utraty nawet 60 tysięcy miejsc pracy. Do końca roku oprócz 1 listopada zakaz obejmie pracę także 11 listopada - w święto Niepodległości oraz 25-26 grudnia - w pierwszy i drugi dzień świąt Bożego Narodzenia. W te dni - jak przewidują przepisy - nie będzie można zrobić zakupów w super czy hipermarkecie. (IAR)